Trang chủ Tin tứcNhà giáo được hưởng phụ cấp thâm niên như thế nào

Nhà giáo được hưởng phụ cấp thâm niên như thế nào

bởi Linh

Giáo viên Tiếng Anh trúng tuyển viên chức ngành giáo dục tại Hà Nội vào tháng 9/2020 đang đặt câu hỏi về việc hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo sau nhiều năm giảng dạy và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tại một trường THPT ngoài công lập.

Người giáo viên này đã có 11 năm 6 tháng kinh nghiệm giảng dạy và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tại một trường trung học phổ thông ngoài công lập. Với bối cảnh hiện tại, nhiều người quan tâm đến việc liệu thời gian làm việc và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tại trường ngoài công lập có được tính vào thời gian hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo hay không.

Theo Nghị định số 77/2021/NĐ-CP, thời gian tính hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo bao gồm thời gian giảng dạy, giáo dục có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trong các cơ sở giáo dục công lập hoặc cơ sở ngoài công lập nếu người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Về vấn đề này, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã có thông tin chính thức. Theo đó, thời gian 11 năm 6 tháng mà bà Thúy (giáo viên tiếng Anh) giảng dạy tại trường ngoài công lập và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc sẽ được cộng dồn để xét hưởng phụ cấp thâm niên.

Khi được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp giáo viên, nếu đã đủ 5 năm giảng dạy liên tục hoặc cộng dồn thì bà thuộc đối tượng được xét tính phụ cấp thâm niên nhà giáo. Điều này có nghĩa là bà Thúy sẽ được hưởng phụ cấp thâm niên ngay từ khi trúng tuyển và được bổ nhiệm vào ngành, không phải chờ 5 năm vào biên chế nhà nước.

Mức phụ cấp thâm niên sẽ được tính theo quy định tại Nghị định số 77/2021/NĐ-CP. Cụ thể, với thời gian đủ 5 năm (60 tháng) được tính hưởng phụ cấp thâm niên bằng 5% mức lương hiện hưởng, cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).

Như vậy, những giáo viên và giảng viên có thời gian làm việc và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tại các cơ sở giáo dục ngoài công lập cũng có cơ hội được hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo khi chuyển sang làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập.

Chính sách này không chỉ giúp bảo đảm quyền lợi cho giáo viên mà còn khuyến khích họ gắn bó lâu dài với nghề giáo, đồng thời nâng cao chất lượng giáo dục trên toàn quốc.

Có thể bạn quan tâm